Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus:

1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintą išsilavinimą arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintą išsilavinimą;

2. turėti nuo 2 iki 5 metų darbo patirtį kultūros srityje;

3. būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos Konstitucija, išmanyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius vietos savivaldą, viešąjį administravimą, viešuosius pirkimus, kultūrą, viešosios informacijos rinkimo, rengimo, skelbimo ir platinimo tvarką, dokumentų valdymą ir naudojimą, teisės aktų rengimą;

4. mokėti dirbti šiomis kompiuterių programomis: „Microsoft Word“, „Microsoft Excel“, „Microsoft Outlook“,  „Internet Explorer“;

5. mokėti analizuoti ir apibendrinti informaciją, rengti išvadas, sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu.

• iniciatyvumas, atsakingumas;
• orientacija į darbo rezultatus.

Šias pareigas einantis darbuotojas atlieka šias funkcijas:

1. koordinuoja skyriaus vedėjo įsakymais pavestų (priskirtų) renginių (projektų) organizavimo eigą;

2. koordinuoja skyriui pavestus reprezentacinius ir protokolinius miesto renginius: iškilmingus Kauno miesto savivaldybės (toliau – Savivaldybė) tarybos posėdžius, Savivaldybės mero inauguracijas, įvairių apdovanojimų, premijų, garbės vardų teikimo ceremonijas, valstybinių švenčių, minėjimų, garbingų miesto svečių, delegacijų sutikimų bei priėmimų ceremonialus, Kauno rotušėje vykstančius kultūros ir kitus reprezentacinius renginius;

3. kaupia, apibendrina ir teikia informaciją apie Savivaldybės teritorijoje vykstančius reprezentacinius ir protokolinius renginius;

4. dalyvauja pagal kompetenciją komisijų ir darbo grupių veikloje;

5. bendradarbiauja ir keičiasi informacija su Savivaldybės administracijos padaliniais, teikia informaciją fiziniams ir juridiniams asmenims, teikia skyriaus valstybės tarnautojams dokumentus, reikalingus atsakymams ir teisės aktams parengti.

6. vykdo kitus su skyriaus funkcijomis susijusius nenuolatinio pobūdžio pavedimus.

• saviraiškos, tobulėjimo ir karjeros galimybes;
• aktyvią ir motyvuotą komandą.

Pretendentas, siekiantis dalyvauti atrankoje, skelbime nurodytu būdu privalo pateikti šiuos dokumentus (priėmimo atveju reikės pristatyti pateiktų dokumentų originalus)

„Europass CV“ formos gyvenimo aprašymą;

kitus dokumentus, įrodančius pretendento atitiktį darbuotojo pareiginiuose nuostatuose  nurodytiems reikalavimams.

Dokumentų pateikimo būdas tik el. paštu [email protected], laiško pavadinimas „Dėl Kultūros skyriaus specialisto”

*Informuojame, kad Jūsų pateikti asmens duomenys bus tvarkomi darbuotojų atrankos/konkurso organizavimo ir vykdymo tikslais ne ilgiau nei sueis atrankos/konkurso rezultatų apskundimo terminas.