Pretendentų atrankos būdas – konkursas.

• Turėti aukštąjį išsilavinimą.
• Mokėti naudotis informacinėmis technologijomis.
• Gerai mokėti lietuvių kalbą.
• Būti nepriekaištingos reputacijos, kaip ji yra apibrėžta Lietuvos Respublikos statymuose.
• Privalo turėti organizacinių sugebėjimų vadovauti personalui, bendrauti su bendruomenės nariais.

Direktoriaus pavaduotojo ūkiui darbo patirtis – privalumas.

sudarymas;

– darželio patalpų, pastatų ir teritorijos priežiūra ir apsauga, patalpų remonto darbų organizavimas;

– darželio materialinių vertybių apskaita, inventorizacija, nurašymas, apsauga, priežiūra;

– šildymo, apšvietimo, ventiliacijos, vandentiekio, kanalizacijos ir kitų sistemų būklės priežiūra, jų

gedimų šalinimo organizavimas;
– įrengimų, priemonių, inventoriaus įsigijimo organizavimas;

– viešųjų pirkimų organizavimas ir vykdymas;

– darbuotojų darbo, civilinės ir priešgaisrinės saugos organizavimas;

ūkinės veiklos planų, tvarkų, programų rengimas;

– informacijos ūkinės veiklos srityje valdymas, kaupimas, sisteminimas ir apibendrinimas bei

išvadų darymas ir sprendimų priėmimas;

– darbas su  DVS, CVP IS, CPO, VIPIS sistemomis bei programomis internetu;

– ir kt.

• Gyvenimo aprašymą (CV);
• Prašymas dalyvauti atrankoje su sutikimu dėl asmens duomenų naudojimo atrankos tikslais;
• Išsilavinimo dokumentai;
• Asmens dokumentai;
• Gali būti pateiktos buvusių darbdavių rekomendacijos.

El. paštas: [email protected]