1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su magistro kvalifikaciniu laipsniu ar jam lygiaverte aukštojo mokslo kvalifikacija;

2. turėti ne mažesnę, kaip 5 metų vadovavimo darbo patirtį;

3. turėti ne mažesnę kaip 3 metų patirtį rengiant ir įgyvendinant Europos Sąjungos struktūrinių fondų lėšomis finansuojamus projektus;

4. mokėti bent vieną iš trijų Europos Sąjungos kalbų (anglų, prancūzų ar vokiečių) ne žemesniu kaip B2 kalbos mokėjimo lygiu;

5. turėti įgūdžių strateginio planavimo, išteklių ir personalo valdymo srityse, išmanyti dokumentų rengimo ir valdymo taisykles;

6. mokėti savarankiškai planuoti ir organizuoti viešosios įstaigos darbą, gebėti sisteminti, apibendrinti gautą informaciją ir priimti tinkamus sprendimus;

7. mokėti dirbti šiomis kompiuterių programomis: MS Word, MS Excel, MS Outlook, MS Internet Explorer;

8. būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos įstatymais ir kitais teisės aktais, reguliuojančiais mokslą ir inovacijas, darbo teisinius santykius reglamentuojančiais įstatymais ir gebėti jais vadovautis, išmanyti teisės aktus, reglamentuojančius mokslo įstatymus, eksperimentinę plėtrą, inovacinės veiklos skatinimą, intelektinės nuosavybės apsaugą, viešuosius pirkimus, duomenų apsaugą ir gebėti juos taikyti praktikoje.

9.būti nepriekaištingos reputacijos pagal Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatyme nustatytus nepriekaištingos reputacijos reikalavimus įstaigų vadovams. Vadovu negali būti asmuo, kuriam įstatymų nustatyta tvarka atimta teisė eiti tokias pareigas. Vadovas privalo veikti viešosios įstaigos naudai.

• Vadovas į pareigas priimamas 5 metų kadencijai.
• Priimamam vadovui gali būti nustatomas išbandymo terminas.

1.Lietuvos Respublikos viešųjų įstaigų įstatymo 20 straipsnio 2 dalyje ir Įstatuose numatytų funkcijų vykdymą;

2. rengia metinius Centro veiklos planus, veiklos ataskaitas, metinius ataskaitų rinkinius bei kitus dokumentus ir teikia juos derinti ar tvirtinti teisės aktų nustatyta tvarka;

3. inicijuoja, organizuoja ir kontroliuoja Centro metinio veiklos plano, tiesiogiai vadovui pavaldžių padalinių ir darbuotojų darbo planų, kitų planinių dokumentų užduočių vykdymą;

4. teikia siūlymus visuotiniam dalininkų susirinkimui dėl Centro veiklos rodiklių nustatymo;

5. atsako už Visuotinio dalininkų susirinkimo sprendimų įgyvendinimą;

6. atsako už Centro valdymą, bendruomenės narių informavimą, funkcijų atlikimą, nustatytų tikslų ir uždavinių įgyvendinimą, Centro veiklos kokybę ir rezultatus;

7. nustato Centro darbuotojų darbo apmokėjimo sistemą;

8. tvirtina Centro darbo taisykles, saugos ir sveikatos, priešgaisrinės saugos reikalavimų vykdymo tvarkos aprašus;

9. rūpinasi intelektiniais, materialiniais, finansiniais, informaciniais ištekliais, užtikrina jų optimalų valdymą ir naudojimą;

10. užtikrina Centrui paskirtų valstybės biudžeto asignavimų bei kitų lėšų naudojimo teisėtumą, ekonomiškumą, efektyvumą ir rezultatyvumą, atsiskaito už Centrui paskirtų valstybės biudžeto asignavimų naudojimą;

11. vyko tarptautinį bendradarbiavimą su užsienio mokslo centrais, universitetais, švietimo, kultūros ir ugdymo įstaigomis, tarptautinėmis organizacijomis ir kitomis institucijomis;

12. informuoja viešosios įstaigos dalininkams apie įvykius, galinčius turėti poveikį viešosios įstaigos veiklos tęstinumui, veiklos pobūdžiui ir apimčiai;

13. vykdo kitas Centro įstatuose, įstatymuose ir kituose teisės aktuose nustatytas funkcijas.

1. prašymą leisti dalyvauti konkurse (pretendento anketa);

2. asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą, išsilavinimą patvirtinančius dokumentus, kitus dokumentus, patvirtinančius pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams;

3. gyvenimo aprašymą – nurodyti vardą, pavardę, gimimo datą, gyvenamosios vietos adresą, telefono numerį, elektroninio pašto adresą, išsilavinimą, darbo patirtį, savo privalumų sąrašą (nurodyti dalykines savybes). Jeigu pareigybei, kuriai skelbiamas konkursas, užimti būtini tam tikri įgūdžiai, šiame sąraše turi būti nurodyti ir jie;

4. užpildytą pretendento anketą (pridedama).

5. savo, kaip įmonės, įstaigos, savivaldybių kultūros centro vadovo, veiklos programą, jeigu pretendentas pageidauja dalyvauti konkurse eiti įmonės, įstaigos, savivaldybių kultūros centro vadovo pareigas.