| Įstaigos pavadinimas |
Kauno Rokų gimnazija |
| Pareigos |
Bibliotekininkas (1 etatas / terminuota darbo sutartis)
Įdarbinama 2022-01-03 d. |
| Darbo vieta |
Kauno Rokų gimnazija, Vijūnų g. 2, Kaunas 46117 |
| Reikalavimai |
- Būti ne jaunesnis nei 18 metų ir turėti aukštesnįjį arba aukštąjį bibliotekininko ar artimos profesijos išsilavinimas;
- turi būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, kitais įstatyminiais teisės aktais, reglamentuojančiais atliekamą darbą ir vykdomas funkcijas, Lietuvos Respublikos darbo kodeksu, norminiais teisės aktais, nustatančiais įstaigos dokumentų tvarkymo taisykles, gimnazijos direktoriaus įsakymais, nuostatais;
- žinoti įstaigos vidaus tvarkos taisykles, darbuotojų saugos ir sveikatos instrukcijas;
- mokėti dirbti Microsoft Office programomis bei kitomis informacinėmis technologijomis ir programomis, reikalingomis darbui su dokumentacija;
- žinoti Valstybinės kalbos tikslingą vartojimą, skaityti ir suvokti turimą (gaunamų) leidinių anotacijų, parašymų užsienio kalbomis, prasmę;
- gebėti organizuoti, koordinuoti nepertraukiamą bibliotekos veiklą įstaigoje, greitai orientuotis situacijoje, diegti mokyklų bibliotekų informacinę sistemą (MBIS), naudoti informacines technologijas savo darbe;
- gerinti informacijos vartotojų aptarnavimą, bendradarbiauti su kitomis švietimo, kultūros, informacijos įstaigomis;
- nuolat ieškoti naujų papildomų bibliotekos – informacijos centro bibliotekininko darbo su mokytojais ir mokiniais būdų (formų);
- gebėti kaupti, valdyti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir rengti išvadas.
|
| Funkcijos |
- Planuoja, organizuoja, apibendrina gimnazijos bibliotekos – informacinio centro darbą, atsiskaito įstaigos direktoriui;
- rengia metinę gimnazijos bibliotekos – informacinio centro ataskaitą, teikia įstaigos direktoriui ar atsakingoms institucijoms;
- komplektuoja gimnazijos bibliotekoje – informaciniame centre ugdymo procesui reikalingą programinę, informacinę, mokslo populiarią, vaikų, metodinę literatūrą (toliau – gimnazijos fondas);
- pildo, tvarko ir saugo gimnazijos bibliotekos fondo ir darbo apskaitos dokumentus;
- rengia, atnaujina ir suderina su įstaigos direktoriumi gimnazijos bibliotekos – informacinio centro taisykles;
- tvarko bibliotekos fondą pagal universalios dešimtainės kvalifikacijos (UDK) lenteles;
- sudaro, redaguoja bibliotekos katalogus;
- organizuoja gimnazijos bibliotekos aprūpinimą bibliotekine technika (inventorinės knygos, bendrosios apskaitos knygos, dienoraščiai, kataloginės kortelės, skirtukai, formuliarai ir kt.);
- suderinę su įstaigos direktoriumi organizuoja gimnazijos bibliotekos fondo patikrinimą;
- tvarko bibliotekos – informacinio centro informacinių laikmenų fondą;
- užsako, registruoja, tvarko ir sudaro metinius periodinės spaudos komplektus;
- dalyvauja ugdant mokinių informacinius gebėjimus;
- organizuoja ir vydo gimnazijos bendruomenės aptarnavimą (toliau – vartotojai);
- supažindina vartotojus su bibliotekos – informacinio centro galimybės ir naudojimosi biblioteka taisyklėmis;
- moko vartotojus naudotis atviru bibliotekos fondu;
- atsako į vartotojų bibliografines užklausas;
- padeda vartotojams rasti informaciją švietimo klausimais;
- įstaigos direktoriaus nustatytą tvarka apskaičiuoja ir priima iš vartotojų atlygį už bibliotekos fondui padarytą žalą;
- užtikrina darbo bibliotekoje – informaciniame centre drausmę ir rūpinasi fondo apsauga;
- rengia teminius informacinius aplankus aktualiomis temomis;
- dalyvauja rengiant ir įgyvendinant įstaigos veiklos programas;
- vykdo bibliotekos – informacinio centro veiklą į ugdymo procesą;
- teikia vartotojams tikslius, išsamius, ir patikimus duomenis;
- integruoja bibliotekos – informacinio centro veiklą į ugdymo procesą;
- dalyvauja užmezgant kontaktus tarp potencialių partnerių ir rengiant projektus;
- esant poreikiui atlieka kitus įstaigos vadovo pavedimus.
|
| Darbo užmokestis |
Darbo užmokestis skaičiuojamas vadovaujantis Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo įstatymu. Priklauso nuo turimos kvalifikacijos, stažo bei darbo valandų. Atlyginimas nuo 920 Eur bruto iki 1416 Eur bruto. |
| Dokumentai, kurie turi būti pateikti |
Prašymas leisti dalyvauti atrankoje;
Gyvenimo aprašymas (CV).
Galima pateikti buvusių darboviečių rekomendacijas. |
| Dokumentų priėmimo vieta |
Kauno Rokų gimnazijos raštinė, Vijūnų g. 2.
Pretendentai dokumentus siunčia elektroniniu paštu (arba paštu).
Atrankos būdas – pateiktų dokumentų analizė ir pokalbis. |
| Kontaktiniai duomenys išsamesnei informacijai |
Tel. (8 37) 43 60 36, mob. +370 671 38779
El. paštas [email protected]
Tinklapis http://www.rokai.kaunas.lm.lt/
|
| Dokumentų priėmimo terminas |
Iki 2021 m. gruodžio 17 d. 1200 val.
Atrankos pokalbis planuojamas 2021 m. gruodžio 21-22 d.
Tik į pokalbį pakviesti pretendentai bus informuoti telefonu arba elektroniniu paštu. |