Įstaigos pavadinimas Kauno kino centras „Romuva“
Pareigos Administravimo vadovas, A 2 lygis
Darbo vieta Laisvės al. 54, Kaunas
Reikalavimai
  • turėti aukštąjį išsilavinimą (pageidautina kultūros ar vadybos srityje);
  • turėti darbo patirties kultūros projektų rengime, renginių organizavime ir įgyvendinime;
  • žinoti projektų rengimo ir įgyvendinimo tvarką ir reikalavimus, kultūrinę veiklą reglamentuojančius teisės aktus, dokumentų rengimo, įforminimo ir tvarkymo reikalavimus kultūros srityje;
  • mokėti dirbti su duomenų valdymo sistema „Kontora“ ir viešųjų pirkimų sistema VIPIS;
  • būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro įsakymais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais biudžetinės įstaigos ūkinę veiklą, įstaigos nuostatais, vidaus darbo tvarkos taisyklėmis;
  • turėti kompiuterinio raštingumo įgūdžių;
  • turėti gerus komandinio darbo įgūdžius ir pasižymėti tokiomis savybėmis kaip atsakingumas, darbštumas, komunikabilumas, kūrybiškumas, iniciatyvumas, savarankiškumas, pareigingumas;
  • gebėti savarankiškai planuoti ir organizuoti savo veiklą;
  • žinoti saugaus darbo, priešgaisrinės ir elektrosaugos, taip pat Centro apsaugos sistemas, higienos normas ir reikalavimus, Centro veiklos tikslus ir funkcijas, infrastruktūrą ir vidaus darbo tvarką;
  • žinoti pagrindines etikos ir bendravimo normas;
  • mokėti dirbti su duomenų valdymo sistema „Kontora“, VIPIS moduliu.
Funkcijos
  • pokyčių bei naujovių, susijusių su LR įstatymų bei teisės aktų vykdymu inicijavimas ir įgyvendinimas;
  • dalyvavimas projektinėse veiklose, įvairių komisijų bei vidaus tvarkos įsakymais patvirtintose veiklose;
  • rengti užsakomųjų renginių dokumentaciją bei derinti renginių laiką, scenarijus, koordinuoti Centro vykdomus renginius (rengti sutartis, priimti paraiškas ir prašymus administruoti ir derinti reikalingus dokumentus: sąskaitų-faktūrų išrašymo klausimai, salių nuomos kontrolė ir kt.);
  • pildyti dokumentų valdymo sistemos viešųjų pirkimų modulyje VIPIS reikalingą informaciją apie vykdomus pirkimus;
  • atlieka pirkimo organizatoriaus funkcijas;
  • organizuoti Centre vykdomus renginius, derinti renginių techninį paruošimą;
  • rūpintis žiūrovų aptarnavimu ir bendra tvarka renginių metu;
  • bendradarbiauti su Lietuvos ir užsienio organizacijomis – esamais ir potencialiais partneriais organizuojant bei įgyvendinant užsakomuosius ar organizuojamus renginius;
  • dalyvauti rengiant ir gyvendinant kultūrinius projektus;
  • vykdyti informacijos, patirties dirbant su įvairaus pobūdžio renginiais sklaidą;
  • marketingo plano ir strategijos rengimas, kuravimas;
  • patyriminių renginių organizavimas;
  • bendradarbiavimo su potencialiais partneriais paieška, derybos;
  • koordinuoja įstaigos savanorių veiklą;
  • vykdo kitus su įstaigos funkcijomis susijusius nenuolatinio pobūdžio Centro direktoriaus pavedimus, tam kad būtų įgyvendinti Centro uždaviniai ir funkcijos;
  • savarankiškai planuoti savo veiklą, derinti ilgalaikių ir metinių ar sezoninių planų įgyvendinimą, tinkamai ir laiku pateikti veiklos ataskaitas ir rezultatus.
Darbo užmokestis Užmokestis nustatomas vadovaujantis Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo įstatymu, atsižvelgiant į stažą, kvalifikacinę kategoriją, darbo krūvį ir veiklos sudėtingumą. Pareiginės algos pastoviosios dalies koeficiento ribos 8,00-12,00, taip pat kintamoji darbo užmokesčio dalis, priedai ir premijos už darbo rezultatus.
Dokumentai, kurie turi būti pateikti Pretendentai el. būdu (per VATIS Atrankos modulį) privalo pateikti šiuos dokumentus:
  1. Prašymą leisti dalyvauti konkurse.
  2. Asmens tapatybę, išsilavinimą, kvalifikaciją ir darbo stažą, darbo patirtį patvirtinančius dokumentus ir šių dokumentų kopijas.
  3. Gyvenimo aprašymą.
  4. Užpildytą pretendento anketą (pagal Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2015 m. lapkričio 18 d. nutarimu Nr. 1196 patvirtintą Konkursų pareigoms, įtrauktoms į konkursinių pareigų sąrašą, organizavimo tvarkos aprašo priedą) (1 priedas);
  5. Asmeninių privalumų sąrašą, kuriame laisva forma nurodyti gebėjimai, įgūdžiai ir dalykinės savybės.
  6. Pretendentas gali pateikti kitų darbdavių rekomendacijas apie savo darbo patirtį.
Dokumentų priėmimo vieta Dokumentai teikiami tik per VATIS sistemą.

Konkurso skelbimą galima rasti interneto svetainėje: https://kcromuva.lt/

Pateikdami dokumentus Jūs sutinkate, kad Jūsų asmens duomenys būtų tvarkomi vykdant konkursą į pareigas.

Kontaktiniai duomenys išsamesnei informacijai Tel. +370 670 26840, el.p. [email protected]
Dokumentų priėmimo terminas iki 2023 m. liepos 11 d. (įskaitytinai) 15.00 val.

    Jūsų vardas (būtina)

    Jūsų el. pašto adresas (būtina)

    Jūsų CV (būtina)

    Įveskite žemiau matomus simbolius

    captcha

    Šioje svetainėje naudojami mūsų ir trečiųjų šalių slapukai. Jūsų sutikimas nereikalingas dėl būtinųjų slapukų, kurie padeda mums valdyti interneto svetainę ir užtikrinti jos apsaugą, naudojimo. Norėdami naudoti statistikos, analitikos ir rinkodaros slapukus, turime gauti jūsų sutikimą. Šiuos slapukus naudojame siekdami tobulinti svetainę, užtikrinti patogesnį naudojimąsi ja bei pasiūlyti jums aktualų turinį ir paslaugas. Juos galite pakeisti skiltyje „Parinktys“ arba sutikti visų slapukų naudojimu paspaudę mygtuką „Sutikti su visais“. Savo sutikimą bet kada galėsite atšaukti pakeisdami interneto naršyklės nustatymus ir ištrindami įrašytus slapukus. Daugiau informacijos rasite: „Slapukų politika“.